Social networks and the employment problem of the urban poor

Auteur :
REINGOLD, D.A.

Description :
Etude de la relation entre les réseaux sociaux et la propension à trouver un emploi par le biais d'un contact personnel chez les résidents adultes du centre-ville. Les données de l'enquête effectuée à Chicago permettent d'estimer l'impact de la structure et de la composition du réseau sur l'obtention d'un emploi. Existence de disparités selon les ethnies. La manière dont les réseaux opèrent pour mettre en rapport les individus à la recherche d'un emploi et les offres d'emplois diffère en fonction des ethnies et des races.


Type de document :
Article de périodique

Source :
Urban studies (Harlow), issn : 0042-0980, 1999, vol. 36, n°. 11, p. 1907-1932, Collation : Illustration, Références bibliographiques : 41 ref.

Date :
1999

Editeur :
Pays édition : Royaume-Uni, Harlow, Longman Group