Spatial flexibility in job mobility : macrolevel opportunities and microlevel restrictions

Auteurs :
VAN HAM, M.
MULDER, C.H.
HOOIMEIJER, P.

Description :
Identification de deux sources d'inflexibilité spatiale. La première est une faible probabilité de mobilité de l'emploi. La deuxième est une recherche limitée qui conduit à une faible mobilité du lieu de travail. Une analyse en deux étapes permet aux AA. de montrer que les travailleurs qui trouvent un autre emploi sont un groupe hautement sélectif. Dans ce groupe, la variance dans l'acceptation d'un travail à une grande distance est large, compte tenu des restrictions individuelles.


Type de document :
Article de périodique

Source :
Environment and planning A, issn : 0308-518X, 2001, vol. 33, n°. 5, p. 921-940, Collation : Illustration, Références bibliographiques : 64 ref.

Date :
2001

Editeur :
Pays édition : Royaume-Uni, London, Pion